为进一步巩固深化党纪学习教育学习成果，引导干部职工强化纪律规矩意识，筑牢廉洁思想防线。9月24日，鄂东建设公司组织召开关键岗位干部、青年职工廉洁谈话会。公司党委书记、执行董事刘毅学出席会议并讲话，会议由公司党委委员、纪检十二组组长张江华主持。公司中层干部及青年职工30余人参会。

  会议通报了《省纪委监委6起违规收受高档烟酒问题典型案例》，集中观看了《重任在肩——年轻干部违纪违法案件警示录》，为全体参会人员发放了《国有企业管理人员处分条例》，并现场进行了党纪法规知识测试。会上，中层干部、青年职工代表分别结合工作实际、岗位职责作表态发言，与会人员纷纷表示，将以此次会议为契机，不断提高廉洁自律意识，为公司项目建设贡献智慧和力量。

  此次廉洁谈话是从关心和保护干部职工的角度出发，充分发挥教育在先、预防在前的作用。会议围绕当前最突出的九方面廉洁风险进行了深入剖析，进一步明确日常言行的衡量标尺，不断增强定力，涵养正气，守牢底线。

  刘毅学强调，一要保持“三醒”自觉。围绕2025年底建成通车总目标，明确职责任务，强化风险预警防控，认真排查关键岗位、重要管理事项廉洁风险，做到清醒、提醒、警醒；二要锤炼“三力”本领。牢固树立终身学习理念，以“五大示范工程”为抓手，用好用活政策法规、干成干好业务工作，全面提升执行力、学习力、创造力，确保省委省政府决策部署及集团公司工作要求落地落实；三要秉持“三心”信念。常怀责任、敬畏、勤勉之心，始终保持积极向上的精神状态、迎难而上的工作热情，在知行合一中燃起斗志，主动担当作为，解决项目堵点难点问题，营造风清气正、廉洁高效的项目建设氛围。

  此次廉洁谈话会，不仅是一次深刻的纪律教育，更是一次心灵的净化。鄂东建设公司将持续加强党风廉政建设，以踔厉奋发、笃行不怠的精神面貌，投入到集团公司生产经营“百日会战”行动中，紧盯关键节点，抢抓施工黄金期，以优良作风确保年度目标任务圆满完成。